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MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Montebelluna <p>Cerchiamo persone anche molto giovani, con buona manualità e predisposizione al lavoro all’aria aperta per un vivaio a Maser (TV).</p><p>Attività previste:</p><ul><li><p>manutenzione e cura del verde</p></li><li><p>attività operative all’interno del vivaio</p></li><li><p>interventi presso clienti (con spostamenti giornalieri)</p></li></ul><p>A volte si lavora direttamente in vivaio, altre volte ci si sposta presso cantieri o clienti, con trasferte giornaliere (distanza variabile, massimo 1–2 ore).</p><p>Orario di lavoro:</p><ul><li><p>Inizio alle ore 7:00</p></li><li><p>10 ore giornaliere</p></li><li><p>Richiesta disponibilità il sabato mattina (non oltre le 12:00)</p></li></ul><p><strong>Pasti pagati dall’azienda</strong></p><p></p><p>Cerchiamo candidati motivati, dinamici e disponibili a un lavoro operativo e fisico, in un contesto dinamico e a contatto con la natura. Se ti piace lavorare all’aperto e vuoi inserirti in una realtà concreta e attiva sul territorio, inviaci la tua candidatura qui o scrivi a fil.montebelluna@maw.it!</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p> ricerca per azienda cliente operante in ambito manifatturiero </p><p><b>BACK OFFICE COMMERCIALE - ESTERO</b> &nbsp;</p><p></p><p>La risorsa sarà collocata all’interno area commerciale e si occuperà di tutte le attività legate alla rete vendita assicurandosi che tutti i processi aziendali siano organizzati e che la documentazione sia corretta. <b>&nbsp;</b></p><p></p><p> <b>Principali responsabilità</b> </p><ul><li><p>Gestione anagrafica clienti</p></li><li><p>Gestione anagrafica articoli</p></li><li><p>Gestione Listini</p></li><li><p>Ordine a cliente ed inserimento a sistema</p></li><li><p>Inserimento conferma d’ordine a sistema</p></li><li><p>Controllo dell’avanzamento dell’ordine ed eventuale solleciti</p></li><li><p>Preparazioni delle spedizioni interfacciandosi con l’ufficiò logistica responsabilizzandosi della chiusura ordini</p></li><li><p>Gestione spedizioni di import da fornitori (prevalentemente asiatici) interfacciandosi con gli spedizionieri</p></li><li><p>Gestione delle Non conformità del cliente e della qualifica dello stesso</p></li><li><p>Elaborazione di report sulle vendite, analisi dei resi</p></li></ul><p> <b>Si richiede</b> </p><ul><li><p>Diploma di maturità o Laurea in lingue/discipline economiche</p></li><li><p>Conoscenza consolidata di Sistemi Operativi Windows e pacchetto office (in particolare Excel)</p></li><li><p>Ottima conoscenza della lingua inglese parlata e scritta, gradita la conoscenza di una seconda lingua</p></li></ul><p> <b>Si offre</b> Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato, CCNL metalmeccanica industria. &nbsp;</p><p> Luogo di lavoro: Sesto Fiorentino</p><p> Orario: full time </p><p>#PRIOBOL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di San Vito Al Tagliamento <p>Per studio professionale in zona Chions (PN), siamo alla ricerca di un/a <strong>neolaureato/a</strong> in <strong>discipline giuridiche</strong> da inserire nel team a supporto delle attività consulenziali e operative.</p><p></p><p>La risorsa selezionata si occuperà di:</p><p></p><ul><li><p>Adempimenti in materia di antiriciclaggio</p></li><li><p>Gestione delle pratiche per il rilascio di firme digitali, SPID e PEC</p></li><li><p>Ricerca attiva di bandi e agevolazioni da proporre alla clientela</p></li><li><p>Predisposizione e gestione delle domande di partecipazione a bandi pubblici</p></li><li><p>Supporto nella gestione contrattuale e nelle licenze d’uso software</p></li></ul><p><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><p></p><ul><li><p>Laurea in discipline giuridiche o affini</p></li><li><p>Attitudine all'apprendimento e proattività</p></li><li><p>Non è necessaria esperienza pregressa</p></li></ul><p>Lo studio offre affiancamento e formazione con prospettive di crescita professionale.</p><p>Se hai le competenze richieste e sei interessato/a, candidati all'annuncio.</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Trento <p>La risorsa, inserita nel team tecnico, si occuperà dell’installazione, manutenzione e riparazione di impianti idraulici civili e industriali, garantendo la sicurezza e l’efficienza degli interventi. Nello specifico si occuperà di: </p><ul><li><p>Installazione e manutenzione di impianti idraulici civili e industriali;</p></li><li><p>Riparazione e sostituzione di tubazioni, rubinetterie e sistemi di distribuzione acqua;</p></li><li><p>Controllo e verifica del corretto funzionamento degli impianti;</p></li><li><p>Collaborazione con il team tecnico per completare interventi nei tempi previsti;</p></li><li><p>Supporto nella gestione delle attrezzature e dei materiali idraulici;</p></li><li><p>Redazione di report e documentazione tecnica sugli interventi effettuati.</p></li></ul><p> Si richiedono: </p><ul><li><p>Esperienza pregressa come idraulico industriale e/o civile;</p></li><li><p>Buona manualità e autonomia negli interventi;</p></li><li><p>Conoscenza dei principali impianti idraulici e normativa di riferimento;</p></li><li><p>Affidabilità, precisione e capacità di lavorare in team;</p></li><li><p>Patente B.</p></li></ul><p> Zona di lavoro: <strong>Trento</strong>.<br>Orario di lavoro: <strong>full time, dal lunedì al venerdì su giornata</strong>.<br>Tipo di contratto: <strong>tempo indeterminato</strong>. L’azienda offre: inserimento diretto, formazione continua sul ruolo e possibilità di crescita professionale.<br><br>#PRIOVER</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p>ricerca per azienda cliente operante nella progettazione e produzione di soluzioni personalizzate per attività commerciali mobili</p><p><br><strong>JUNIOR SALES ACCOUNT</strong></p><p><br><strong>Mansioni</strong></p><p></p><p>La figura, inserita all’interno del Team Commerciale, si occupa di:</p><ul><li><p>Sviluppo e gestione del pacchetto clienti, in particolare mercati esteri;</p></li><li><p>Gestione del cliente a 360° a partire dalla ricezione della richiesta tramite portale;</p></li><li><p>Presentazione dell'azienda e del servizio tramite video call;</p></li><li><p>Elaborazione offerte commerciali e gestione trattative commerciali</p></li><li><p>Monitoraggio delle fasi successive alla conferma dell’ordine;</p></li><li><p>Gestione della casella di posta e delle chiamata in entrata da parte dei clienti, fornendo supporto informativo e commerciale;</p></li><li><p>Interfaccia costante con il clienti, comprese le fasi di progettazione e realizzazione del prodotto;</p></li><li><p>Disponibilità a partecipare a fiere di settore</p></li></ul><p><br><strong>Requisiti richiesti</strong></p><ul><li><p>Laurea in Lingue, Economia o affini;</p></li><li><p>Inglese avanzato (C1), la conoscenza di una seconda lingua sarà considerata un plus;</p></li><li><p>Breve esperienza maturata in ambito commerciale/back office</p></li><li><p>Forte attitudine alla vendita e alla gestione del cliente</p></li><li><p>Completano il profilo ottime doti comunicative e relazionali, orientamento all’obiettivo, attitudine alla vendita.</p></li></ul><p><br><strong>Cosa offriamo</strong></p><ul><li><p>Inserimento diretto in Azienda</p></li><li><p>Welfare aziendale;</p></li><li><p>Buoni pasto da 8 euro;</p></li></ul><p><br>Luogo di lavoro: Terranuova Bracciolini (AR)</p><p>Orario: full time 8:00–12:00 / 13:00–17:00</p><p></p><p>#PRIOBOL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di San Vito Al Tagliamento <p></p><p>Per azienda operante nel settore <strong>edile</strong>, ricerchiamo una risorsa da inserire all’interno dell’<strong>ufficio tecnico</strong> con il ruolo di <strong>disegnatore tecnico</strong>. </p><p>La figura si occuperà della realizzazione e gestione di elaborati tecnici, supportando le attività progettuali e operative. </p><p></p><p><strong>Principali attività:</strong> </p><ul><li><p>Disegno tecnico in <strong>Autocad 2D</strong></p></li><li><p>Supporto alla progettazione e sviluppo elaborati</p></li><li><p>Collaborazione con ufficio tecnico e produzione/cantiere</p></li><li><p>Aggiornamento e revisione della documentazione tecnica</p></li></ul><p> <strong>Requisiti:</strong> </p><ul><li><p>Formazione tecnica: <strong>geometra, ingegneria civile o affine</strong></p></li><li><p>Buona conoscenza di <strong>Autocad 2D</strong></p></li></ul><p> Si offre inserimento in un contesto dinamico e strutturato, con possibilità di crescita.</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di San Vito Al Tagliamento <p></p><p>Per azienda metalmeccanica ricerchiamo una risorsa da inserire all’interno dell’<strong>ufficio tecnico</strong>. </p><p>La figura si occuperà della gestione tecnica delle commesse, partendo dall’ordine cliente fino alla pianificazione delle attività produttive. </p><p></p><p><strong>Principali attività:</strong> </p><ul><li><p>Produzione e gestione della commessa sulla base dell’ordine cliente</p></li><li><p>Preparazione della documentazione tecnica</p></li><li><p>Definizione dei cicli produttivi interni</p></li><li><p>Pianificazione del lavoro e coordinamento con la produzione</p></li><li><p>Verifica della disponibilità della materia prima</p></li><li><p>Interfaccia con l’ufficio acquisti per eventuali necessità</p></li></ul><p><strong>Requisiti:</strong> </p><ul><li><p>Diploma (tecnico o anche liceale)</p></li><li><p>Esperienza di circa <strong>3–6 anni in ambito produttivo o similare</strong></p></li><li><p>Buona capacità organizzativa e di gestione delle priorità</p></li><li><p>Attitudine al lavoro in team e voglia di crescere nel ruolo</p></li><li><p>Gradita, ma non indispensabile, conoscenza di software di disegno tecnico</p></li></ul><p>Si offre inserimento in un contesto strutturato e dinamico, con possibilità di crescita professionale. </p><p>Se cerchi un ruolo tecnico-organizzativo in produzione, <strong>candidati all’annuncio</strong>.</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Conegliano Veneto <p>Per realtà strutturata operante nel settore metalmeccanico, ricerchiamo una figura da inserire all’interno dell’Ufficio Acquisti. </p><p>La risorsa sarà responsabile delle attività di approvvigionamento legate alla carpenteria e supporterà anche la gestione dei contratti di posa per i cantieri, in un contesto caratterizzato da produzione su commessa. </p><p></p><p><strong>Attività: </strong></p><ul><li><p>Gestione degli acquisti di carpenteria e componentistica tecnica.</p></li><li><p>Valutazione fornitori, richieste d’offerta, negoziazione economica e contrattuale.</p></li><li><p>Gestione e aggiornamento ordini e documentazione tecnica correlata.</p></li><li><p>Supporto alla gestione dei contratti di posa e attività connesse ai cantieri.</p></li><li><p>Collaborazione con ufficio tecnico, produzione e project management per allineamento su specifiche e tempi.</p></li></ul><p><strong> Requisiti:</strong></p><ul><li><p>Esperienza pregressa nel ruolo di Buyer o in un ufficio acquisti tecnico.</p></li><li><p>Provenienza dai settori metalmeccanico, carpenteria o produzione su commessa.</p></li><li><p>Buona capacità di lettura del disegno tecnico.</p></li><li><p>Inglese di livello intermedio.</p></li></ul><p>Viene offerto inserimento diretto in azienda, inquadramento e retribuzione saranno modulati sul singolo candidato.<br>#PRIOTRE</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Mirano <p>seleziona, per conto di solida realtà operante nel settore della <strong>refrigerazione commerciale e industriale e del condizionamento,</strong> nuove risorse da inserire nel proprio team tecnico.</p><p></p><p><strong>Profili ricercati</strong></p><ul><li><p><strong>Giovani talenti neodiplomati</strong> (meccatronica, elettronica, idraulica, termotecnica, manutenzione industriale, ecc.) motivati a intraprendere un percorso di crescita professionale come <strong>Tecnico Service</strong> o <strong>Installatore</strong>.</p></li><li><p><strong>Tecnici frigoristi</strong> o <strong>professionisti con esperienza</strong> nel settore della catena del freddo, della refrigerazione o del condizionamento, interessati a un inserimento diretto in azienda.</p></li></ul><p>La posizione offre <strong>percorso strutturato di affiancamento</strong>, formazione tecnica e possibilità di indirizzare la propria carriera verso specializzazioni di servizio o installazione.</p><p></p><p><strong>Principali mansioni</strong></p><ul><li><p>Installazione e fornitura di <strong>impianti di refrigerazione</strong>; in misura minore installazione di <strong>pompe di calore</strong> e sistemi di <strong>condizionamento</strong></p></li><li><p>Esecuzione di <strong>controlli periodici</strong> (es. verifiche FGAS, analisi dei fumi, controlli su impianti dei clienti)</p></li><li><p><strong>Interventi di manutenzione</strong> programmata o riparazione urgente</p></li><li><p>Gestione e monitoraggio degli impianti tramite sistemi di <strong>telegestione</strong>.</p></li></ul><p><strong>Cosa offre l'azienda</strong></p><ul><li><p><strong>Orario di lavoro:</strong> 7.30 – 16.00</p></li><li><p><strong>Dotazioni:</strong> furgone aziendale, carta aziendale per l’acquisto ricambi</p></li><li><p><strong>Diaria di trasferta</strong> prevista</p></li><li><p><strong>Inserimento diretto</strong>, con retribuzione commisurata all’esperienza</p></li></ul><p></p><p>Siamo alla ricerca di risorse motivate, curiose, affidabili e con forte attitudine tecnica.<br>La ricerca è aperta sia a profili junior che desiderano formarsi, sia a professionisti esperti pronti a un nuovo contesto stabile e strutturato.<br><br><strong>Per candidarsi<br></strong>selezione.mirano@maw.it<br>+39 366 680 9287</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>Bergamo ricerca per importante realtà metalmeccanica <b>TECNICI MECCANICI ED ELETTRONICI</b> da inserire direttamente nel proprio team tecnico. </p><p>Le risorse si occuperanno di interventi di manutenzione, riparazione e revamping su macchine utensili presso clienti industriali, operando principalmente nel Nord Italia con trasferte giornaliere e mezzo aziendale. </p><p></p><p><b>Attività principali</b> </p><ul><li><p>Diagnosi e risoluzione guasti su macchine utensili</p></li><li><p>Interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria</p></li><li><p>Attività di revamping e retrofit di macchine utensili</p></li><li><p>Installazione e collaudo di componenti meccanici ed elettronici</p></li><li><p>Supporto tecnico presso clienti</p></li></ul><p> <b>Requisiti</b> </p><ul><li><p>Diploma tecnico (meccanico, meccatronico, elettronico o elettrotecnico)</p></li><li><p>Disponibilità a trasferte giornaliere nel Nord Italia</p></li><li><p>Buona manualità e capacità di problem solving</p></li><li><p>Capacità di lavorare sia in autonomia sia in squadra</p></li><li><p>Patente B</p></li></ul><p> L’azienda valuta: </p><ul><li><p><b>Tecnici senior</b>, con esperienza nel settore macchine utensili</p></li><li><p><b>Tecnici junior</b>, anche alla prima esperienza, da inserire con <b>contratto di apprendistato</b></p></li></ul><p> Luogo di lavoro: Zona di Rovetta (BG) </p><p></p><p>I candidati interessati sono pregati di inviare un Curriculum Vitae all’email <a href="mailto:selezione.bergamo@maw.it">selezione.bergamo@maw.it</a> specificando nell’oggetto <b>“TECNICO SERVICE ROVETTA”</b>.</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Udine <p>Siamo attivi nella selezione di un/una <strong>PROGETTISTA MECCATRONICO </strong>per nostro storico cliente, appartenente a gruppo internazionale e specializzato nella produzione di sistemi meccanici per il settore Construction globale.</p><p></p><p>La risorsa si occuperà della progettazione e codifica delle attrezzature di produzione, supportando la fattibilità dei nuovi prodotti e l'ottimizzazione dei processi produttivi in ottica di massima qualità e sicurezza. Sarà inserito in un team di &lt; 10 persone a riporto del Responsabile di Progettazione.</p><p></p><p><strong>Attività:</strong></p><ul><li><p>Progettazione e disegno 2D/3D di attrezzature con relativa distinta base </p></li><li><p>Monitoraggio della costruzione e supervisione del rispetto dei tempi di realizzazione</p></li><li><p>Efficientamento dei processi (metodologia&nbsp;<em>SMED</em>) e gestione della ricambistica</p></li><li><p>Supporto alla definizione delle fasi di stampaggio e scelta di materiali/tecnologie </p></li><li><p>Gestione e aggiornamento dati tecnici e layout aziendale su sistema&nbsp;SAP&nbsp;</p></li></ul><p><strong>Requisiti richiesti:</strong></p><ul><li><p>Istruzione:&nbsp;Diploma tecnico (Meccanico/Meccatronico) o Laurea in Ingegneria </p></li><li><p>Esperienza:&nbsp;Almeno 2 anni nel settore metalmeccanico </p></li><li><p>Competenze tecniche:</p><ul><li><p>Ottima conoscenza di CAD 3D/2D (<em>preferibilmente</em> CATIA)</p></li><li><p>Padronanza dei processi di lavorazione del metallo (stampaggio a freddo, tornitura, saldatura)</p></li><li><p>Esperienza nella gestione di piccole automazioni (pneumatica e sensoristica) </p></li><li><p>Conoscenza di sistemi gestionali per gestione commessa</p></li></ul></li><li><p>Soft skills:&nbsp;Problem solving, precisione, attitudine alla relazione con i fornitori e buona conoscenza della lingua inglese </p></li></ul><p><strong>Sede di lavoro:</strong></p><p>Pordenone</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro <p>MAW S.p.A. agenzia per il lavoro seleziona nuove risorse per il potenziamento dell’organico interno. Stai cercando un lavoro dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l’importanza del tuo contributo? Allora potrebbe interessarti entrare a far parte del nostro team. </p><p></p><ul><li><p><b>Ruolo:</b>&nbsp;Recruiter in ambito HR</p></li><li><p><b>Luogo di lavoro:</b>&nbsp;Filiale di Alba (CN)</p></li><li><p><b>Titolo di studio coerente con il ruolo:</b> Laurea in Facoltà Umanistiche/Economico-Giuridiche o affini</p></li><li><p><b>Esperienza richiesta:</b> profilo junior o breve esperienza in analoga mansione</p></li><li><p>Iniziale inserimento in stage (6 mesi)</p></li></ul><p> Dopo un opportuno periodo di affiancamento, ti sarà affidata la gestione in autonomia dell'intero processo di selezione, finalizzato all’evasione delle richieste dei nostri clienti e, altresì, alla proattivazione dei candidati più spendibili al fine di inserirli nel mondo del lavoro. </p><p>Nel dettaglio ti occuperai delle seguenti attività: </p><ul><li><p>pubblicazione degli annunci sui vari canali di reclutamento;</p></li><li><p>screening dei curricula e gestione dei colloqui di selezione;</p></li><li><p>ricerca proattiva dei candidati;</p></li><li><p>evasione delle richieste di inserimento da parte delle aziende clienti;</p></li><li><p>preparazione profili da presentare in azienda;</p></li><li><p>presentazione dei candidati a colloquio.</p></li></ul><p> &nbsp; Completano il profilo forte predisposizione al lavoro in team, flessibilità, capacità di gestione dello stress, motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti organizzative, attitudine al problem solving. &nbsp; </p><p></p><p>Disponibilità: </p><ul><li><p>Dal lunedì al venerdì</p></li><li><p>Orario di lavoro: Dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18</p></li></ul><p>Se sei in cerca d’occupazione possiamo accoglierti nella squadra MAW. <br>Se vedi il tuo futuro in questo ruolo allora candidati a questo annuncio, potresti essere la persona giusta per la nostra squadra!</p><p></p><p><strong>#PRIOSOMM</strong></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro <p>MAW S.p.A. agenzia per il lavoro seleziona nuove risorse per il potenziamento dell’organico interno.<br>Stai cercando un lavoro dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l’importanza del tuo contributo?<br>Allora potrebbe interessarti entrare a far parte del nostro team. </p><p></p><ul><li><p><b>Ruolo:</b>&nbsp;Commerciale in ambito HR</p></li><li><p><b>Luogo di lavoro:&nbsp;</b>Filiale di Alba (CN)</p></li><li><p><b>Titolo di studio coerente con il ruolo:</b>&nbsp;Laurea in Facoltà Umanistiche o Economico-Giuridiche</p></li><li><p><b>Esperienza richiesta:</b>&nbsp;esperienza in analoga mansione</p></li></ul><p> Dopo un opportuno periodo di affiancamento e formazione ti sarà affidata la gestione del processo di sviluppo del pacchetto clienti, potenziamento di quelli attivi, proattivazione dei servizi afferenti alle diverse linee di business del gruppo MAW.<br><br>Nel dettaglio ti occuperai delle seguenti attività: </p><p>• ricerca e implementazione del portafoglio clienti; </p><p>• proattivazione di strategie di incremento del parco clienti; </p><p>• gestione di nuovi contatti attraverso strumenti condivisi con la direzione; </p><p>• allineamento su job profile; </p><p>• sviluppo di una relazione consulenziale con i clienti acquisiti; </p><p>• È ritenuto requisito preferenziale la conoscenza del territorio e del tessuto economico locale. &nbsp; </p><p></p><p>Completano il profilo forte predisposizione al lavoro in team, flessibilità, capacità di gestione dello stress, motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti organizzative, attitudine al problem solving. Se sei in cerca d’occupazione possiamo accoglierti da subito nella squadra MAW.<br>Se vedi il tuo futuro in questo ruolo allora candidati a questo annuncio, potresti essere la persona giusta per la nostra squadra!<br><br>Benefit: </p><ul><li><p>Buoni pasto</p></li><li><p>Supporto allo sviluppo professionale</p></li></ul><p> Disponibilità: </p><ul><li><p>Dal lunedì al venerdì</p></li><li><p>Orario di lavoro: Dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18</p></li></ul><p><strong>#PRIOSOMM</strong></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Saronno <p>cerca per azienda leader nella stampa litografica e della cartotecnica,</p><p></p><p><strong>Operaio/a addetto/a al controllo qualità:</strong></p><p></p><p><strong>Requisiti:</strong></p><ul><li><p>Diploma ad indirizzo tecnico <strong>oppure</strong> esperienza pregressa nella mansione</p></li><li><p>Precisione, affidabilità e senso di responsabilità</p></li><li><p>Attitudine al lavoro in team e attenzione ai dettagli</p></li></ul><p><strong> Mansioni principali:</strong></p><ul><li><p>Controllo qualità di prodotti in carta e cartone (cartoncini, etichette, packaging)</p></li><li><p>Verifica di dimensioni, qualità di stampa, taglio e incollaggio</p></li><li><p>Individuazione difetti (macchie, graffi, errori di stampa, materiali danneggiati)</p></li><li><p>Utilizzo di strumenti di misura per controlli tecnici (spessore e dimensioni)</p></li><li><p>Esecuzione di controlli a campione durante la produzione</p></li><li><p>Segnalazione di anomalie e non conformità al reparto produttivo</p></li><li><p>Compilazione report e documentazione qualità</p></li><li><p>Collaborazione con operatori e responsabili di produzione</p></li><li><p>Verifica della conformità del prodotto finale prima della consegna</p></li></ul><p><strong>Orario di lavoro:</strong> 08:00-17:00</p><p><strong>Luogo di lavoro</strong>: Misinto (MB)</p><p></p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca per importante realtà specializzata nella produzione di guarnizioni un <b>TORNITORE CNC</b></p><p>La risorsa sarà addetta alla programmazione e all’attrezzaggio di torni con controllo numerico <strong>Fanuc </strong>e <strong>Siemens</strong>, per la lavorazione di pezzi in alluminio e gomma.</p><p></p><p>Requisiti richiesti:</p><p>-&nbsp;&nbsp;Diploma in ambito tecnico;</p><p>-&nbsp;&nbsp;Esperienza pregressa nella mansione di tornitore;</p><p>-&nbsp; Ottime competenze nell’attrezzaggio e nella programmazione di torni CNC;</p><p>-&nbsp;&nbsp;Capacità di utilizzo degli strumenti di misura per il controllo dimensionale (calibri, micrometri, ecc.);</p><p>-&nbsp;&nbsp;Capacità di lettura del disegno tecnico;</p><p>-&nbsp;&nbsp;Ottime doti organizzative e di apprendimento.</p><p></p><p>L’azienda offre un inserimento diretto a tempo indeterminato, ottimo pacchetto retributivo ed ambiente di lavoro solido, strutturato e stimolante.</p><p><strong>Sede di lavoro:&nbsp;</strong> Credaro (BG).</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p>ricerca per realtà cliente, specializzata nella progettazione e produzione di componenti per sistemi di riscaldamento, climatizzazione e ventilazione, una figura di <b><i>Junior</i></b> <b><i>Tecnico Commerciale</i></b> per incremento dell’organico interno. &nbsp; </p><p></p><p>La risorsa, inserita in affiancamento al Tecnico Commerciale Senior, sarà incaricata del supporto alla rete di agenzie di rappresentanza su tutto territorio nazionale. </p><p></p><p>In particolare, si occuperà di: </p><p>- affiancamento tecnico-commerciale degli agenti nelle relazioni con installatori e progettisti; </p><p>- supporto nella presentazione dei prodotti aziendali e nella consulenza in merito alla soluzione più idonea da adottare; </p><p>- manutenzione e aggiornamento catalogo prodotti; </p><p>- supporto al marketing e alla comunicazione aziendale, curando l’interfaccia con i fornitori esterni per la realizzazione di materiale promozionale;</p><p>- partecipazione a fiere ed eventi di settore; </p><p>- attivazione e sviluppo di Centri Assistenza Tecnica (CAT) sul territorio nazionale, con relative presentazioni relativamente al prodotto. &nbsp; &nbsp; </p><p></p><p>Si richiedono i seguenti requisiti: &nbsp; </p><p>- gradito titolo di studio a indirizzo tecnico; </p><p>- gradita, ma non indispensabile, provenienza dal settore HVAC; </p><p>- spiccate doti relazionali e forte orientamento al cliente; </p><p>- flessibilità agli spostamenti e a trasferte su tutto il territorio nazionale, per c.ca il 50% del tempo; </p><p>- autonomia organizzativa e attitudine al problem solving. &nbsp; </p><p></p><p>L'azienda, realtà storica del territorio, offre un inserimento diretto con inquadramento e retribuzione commisurati alla reale esperienza maturata. </p><p></p><p>Sede aziendale: Brescia (BS).</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo <p>ricerca per importante realtà specializzata nella produzione di guarnizioni un <b>FRESATORE CNC</b></p><p>La risorsa sarà addetta alla programmazione e all’attrezzaggio di frese con controllo numerico <strong>Fanuc</strong> e <strong>Siemens</strong>, per la lavorazione di pezzi in alluminio e gomma.</p><p></p><p>Requisiti richiesti:</p><p>-&nbsp;Diploma in ambito tecnico;</p><p>-&nbsp;Esperienza pregressa nella mansione di fresatore;</p><p>-&nbsp;Ottime competenze nell’attrezzaggio e nella programmazione di frese CNC;</p><p>-&nbsp;Capacità di utilizzo degli strumenti di misura per il controllo dimensionale (calibri, micrometri, ecc.);</p><p>-&nbsp;Capacità di lettura del disegno tecnico;</p><p>-&nbsp;Ottime doti organizzative e di apprendimento. &nbsp;</p><p></p><p>L’azienda offre un inserimento diretto a tempo indeterminato, ottimo pacchetto retributivo ed ambiente di lavoro solido, strutturato e stimolante. &nbsp;</p><p><strong>Sede di lavoro:&nbsp;</strong> Credaro (BG).</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Parma <p>MAW Search and Selection ricerca e seleziona per azienda del territorio operante nel settore metalmeccanico un/una</p><p><br><strong>MATERIAL PLANNER</strong></p><p><br>La figura sarà inserita all’interno dell’ufficio Logistico e Material Management e avrà il compito di garantire il corretto approvvigionamento dei materiali in base ai fabbisogni produttivi, contribuendo all'efficienza della supply chain aziendale. Collaborerà attivamente con le funzioni interne (Produzione, Acquisti, Magazzino) e con i fornitori per assicurare il rispetto dei tempi di consegna e l’ottimizzazione delle scorte.</p><p><br><strong>Responsabilità principali</strong></p><ul><li><p>Pianificare e gestire il fabbisogno di materiali sulla base dei piani di produzione e della domanda</p></li><li><p>Inserire e monitorare gli ordini di approvvigionamento, verificando la puntualità delle consegne</p></li><li><p>Garantire la disponibilità dei materiali nei tempi richiesti, evitando rotture di stock e overstock</p></li><li><p>Interfacciarsi con il team Acquisti per la definizione delle priorità e la gestione delle urgenze</p></li><li><p>Collaborare con il Magazzino per il monitoraggio delle giacenze e la corretta movimentazione dei materiali</p></li><li><p>Analizzare KPI e report di pianificazione, proponendo azioni correttive e migliorative</p></li><li><p>Utilizzare il sistema ERP per la gestione e il controllo dei flussi materiali</p></li></ul><p><br><strong>Requisiti</strong></p><ul><li><p>Laurea in Ingegneria Gestionale o titolo equivalente</p></li><li><p>2-3 anni di esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente in contesti produttivi strutturati</p></li><li><p>Conoscenza dei principi di pianificazione materiali, logistica e gestione scorte</p></li><li><p>Buona conoscenza di Excel; preferibile familiarità con sistemi ERP (es. SAP, Oracle, ecc.)</p></li><li><p>Capacità di analisi, precisione, orientamento al risultato</p></li><li><p>Ottime doti organizzative e relazionali</p></li><li><p>Preferibile conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)</p></li></ul><p><br>Si offre inserimento diretto a tempo indeterminato con retribuzione e inquadramento commisurati all’effettiva esperienza.</p><p><br>Zona di lavoro: Scandiano (RE)</p><p><br>L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.</p><p></p><p>#PRIOREG</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Vittorio Veneto <p><strong>cerca MAGAZZINIERE E ADDETTO/A ALLE CONSEGNE </strong>per la zona di SAN BIAGIO DI CALLALTA presso azienda operante nel settore della <strong>ristorazione collettiva</strong>.<br><strong>Orario:</strong> Su turni</p><ul><li><p>Fascia settimanale: 06:00 – 13:00</p></li><li><p>Weekend: 09:00 – 16:00</p></li></ul><p><strong>Attività principali</strong></p><p></p><ul><li><p>Gestione del magazzino</p></li><li><p>Preparazione degli ordini</p></li><li><p>Carico e scarico merci</p></li><li><p>Controllo delle giacenze</p></li><li><p>Consegna dei pasti</p></li></ul><p><strong>Requisiti</strong></p><p></p><ul><li><p>Esperienza pregressa nel ruolo</p></li><li><p>Disponibilità al lavoro su turni</p></li><li><p>Possesso della patente B (per attività di consegna)</p></li><li><p>Flessibilità oraria</p></li><li><p>Disponibilità a lavorare nei weekend</p></li></ul><p><strong>Competenze e caratteristiche personali</strong></p><p></p><ul><li><p>Buone capacità organizzative</p></li><li><p>Precisione nella gestione documentale</p></li><li><p>Resistenza fisica</p></li><li><p>Attitudine al lavoro in team</p></li></ul><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Parma <p>MAW Search and Selection ricerca e seleziona un:</p><p><br><strong>ADDETTO AL MONTAGGIO – Sculture in Mattoncini</strong></p><p><br>Per conto di un’azienda cliente operante in un contesto creativo e altamente innovativo, siamo alla ricerca di Addetti/e al Montaggio da inserire all’interno del team produttivo.L’azienda si distingue per la realizzazione di installazioni e sculture tridimensionali a grandezza naturale mediante l’utilizzo di mattoncini, combinando precisione tecnica e creatività.</p><p><br><strong>Responsabilità</strong></p><ul><li><p>Assemblaggio di strutture complesse seguendo schemi progettuali e istruzioni tecniche</p></li><li><p>Verifica della qualità e della stabilità delle costruzioni realizzate</p></li><li><p>Supporto nelle attività di organizzazione dei materiali e delle componenti</p></li><li><p>Collaborazione con il team di produzione e progettazione per il corretto avanzamento dei lavori</p></li></ul><p><br><strong>Requisiti</strong></p><ul><li><p>Buona manualità e attenzione al dettaglio</p></li><li><p>Precisione e pazienza nello svolgimento di attività ripetitive</p></li><li><p>Capacità di lavorare in team</p></li><li><p>Affidabilità e buona gestione del tempo</p></li><li><p><strong>Non è richiesta esperienza pregressa</strong>: l’azienda valuta profili junior e persone alla prima esperienza lavorativa</p></li></ul><p><br><strong>Si offre</strong></p><ul><li><p>Inserimento diretto in un contesto lavorativo dinamico e creativo</p></li><li><p>Opportunità di partecipare a progetti unici nel loro genere</p></li><li><p>Ambiente collaborativo e stimolante</p></li><li><p>Percorso di formazione iniziale</p></li><li><p>Inquadramento iniziale di livello entry level, con possibilità di crescita nel tempo in base alle competenze acquisite</p></li></ul><p><br>Zona di lavoro: Reggio Emilia (RE)</p><p><br>L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.</p><p></p><p>#PRIOREG</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.