Progettista Meccanico/a
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p>ricerca per azienda cliente operante nel settore elettromedicale:<br><br><b>1 - PROGETTISTA MECCANICO/A<br></b><br>La risorsa, inserita all’interno dell’Ufficio Tecnico e in collaborazione con il team di progettazione, si occuperà di:<br><br>- Supporto allo sviluppo di progetti sul lato meccanico e opto-meccanico<br>- Stesura della documentazione tecnica di progetto<br>- Gestione delle modifiche dei sottosistemi a seguito di difettosità riscontrate<br>- Supporto alle attività di verifica e validazione di componenti alternativi relativi a richieste di modifica<br><br>Il/la candidato/a ideale è in possesso di Diploma di Perito Meccanico o Laurea in Ingegneria Meccanica e ha maturato una breve esperienza, anche minima, in ambito progettazione.<br>Possiede una conoscenza base della progettazione meccanica, dei processi di lavorazione e del disegno tecnico, oltre a una buona familiarità con il software CAD SolidWorks.<br><br><b>Sede di lavoro</b>: CALENZANO (FI)<br><br><b>Inquadramento:<br></b>- CCNL Metalmeccanico Industria<br>- Contratto a Tempo Determinato, durata 12 mesi, con finalità di stabilizzazione<br>- RAL indicativa: 25.000€ – 30.000€<br>- BENEFIT: Mensa aziendale e Palestra aziendale<br><br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Frigorista
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Firenze <p>ricerca per azienda cliente operante nel settore della refrigerazione industriale:<br><br><b>1 - FRIGORISTA<br></b><br>La risorsa sarà inserita all’interno del team tecnico e si occuperà di attività di assistenza, manutenzione e intervento su impianti di refrigerazione industriale presso clienti dislocati principalmente sul territorio toscano. L’azienda opera prevalentemente nelle zone di Firenze, Siena e Prato.<br><br><b>Attività principali:</b> </p><ul><li><p>Manutenzione ordinaria e straordinaria</p></li><li><p>Diagnosi e risoluzione guasti elettrici</p></li><li><p>Interventi di assistenza tecnica presso clienti</p></li><li><p>Supporto nelle attività di installazione e collaudo impianti</p></li><li><p>Compilazione della documentazione tecnica relativa agli interventi</p></li></ul><p> <br><b>Requisiti richiesti:</b> </p><ul><li><p>Esperienza, anche minima, in ambito manutenzione elettrica industriale</p></li><li><p>Buona manualità e predisposizione ad attività operative sul campo</p></li><li><p>Disponibilità a spostamenti giornalieri sul territorio</p></li></ul><p> <br>Completano il profilo motivazione, flessibilità e volontà di crescita professionale. L’azienda offre infatti un percorso di affiancamento e formazione tecnica dedicata.<br><br><b>Retribuzione:</b> RAL indicativa: 35.000€ – 40.000€<br><br><b>Sede di lavoro:</b> Castelfiorentino (FI)<br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
HR RECRUITER
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro <p>MAW S.p.A. Agenzia per il Lavoro seleziona una nuova risorsa da inserire in stage per il potenziamento dell’organico interno.</p><p>Stai cercando un'opportunità dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l'importanza del tuo contributo? Allora potrebbe interessarti entrare a far parte del nostro team.</p><p>Ruolo: HR Recruiter - Stage</p><p>Luogo di lavoro: Filiale di Cuneo (CN)</p><p>Titolo di studio coerente con il ruolo: Laurea in Facoltà Umanistiche o Economico-Giuridiche</p><p>Non è richiesta esperienza pregressa: il percorso è rivolto a candidati interessati a intraprendere un'esperienza formativa nel mondo delle risorse umane.</p><p>Tipologia di inserimento: Stage con rimborso spese di 650 € al mese e buoni pasto del valore di 7 € per ogni giornata lavorata.</p><p>Dopo un opportuno periodo di affiancamento e formazione ti sarà affidata la gestione del processo di ricerca e selezione dei candidati e la loro gestione amministrativa.</p><p></p><p>Nel dettaglio ti occuperai delle seguenti attività:</p><ul><li><p>Pubblicare annunci sui principali canali di reclutamento.</p></li><li><p>Effettuare screening dei curricula e gestire i colloqui di selezione.</p></li><li><p>Ricercare attivamente candidati per i profili richiesti.</p></li><li><p>Gestire le richieste di inserimento da parte delle aziende clienti.</p></li><li><p>Preparare e presentare i profili selezionati ai clienti.</p></li><li><p>Supportare le attività di assunzione dei candidati.</p></li><li><p>Gestire gli aspetti amministrativi in accordo con le procedure interne.</p></li></ul><p>Benefit:</p><ul><li><p>Buoni pasto</p></li><li><p>Supporto allo sviluppo professionale</p></li></ul><p>Disponibilità:</p><ul><li><p>Dal lunedì al venerdì</p></li><li><p>Orario di lavoro: Dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18</p></li></ul><p>Completano il profilo forte predisposizione al lavoro in team, flessibilità, capacità di gestione dello stress, motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti organizzative e attitudine al problem solving.</p><p>Se sei in cerca di un'opportunità per crescere professionalmente possiamo accoglierti da subito nella squadra MAW.</p><p>Se vedi il tuo futuro in questo ruolo allora candidati a questo annuncio: potresti essere la persona giusta per la nostra squadra!</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
TIROCINIO HR JUNIOR
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Capriolo <p></p><p>ricerca per un’importante azienda operante nel settore dell’e-commerce un/una HR JUNIOR.</p><p></p><p>La risorsa, inserita nell'ufficio delle Risorse Umane, si occuperà dell'attività di ricerca, selezione e amministrazione del personale.</p><p>In particolare, svolgerà le seguenti mansioni:</p><p></p><ul><li><p>Redazione e pubblicazione degli annunci;</p></li><li><p>Screening dei cv;</p></li><li><p>Conduzione di colloqui online e in presenza;</p></li><li><p>Redazione dei contratti di assunzione, cessazione e trasformazione contrattuale;</p></li><li><p>Inserimento ore dei dipendenti;</p></li><li><p>Supporto alla pianificazione dei corsi di formazione;</p></li><li><p>Supporto nell’organizzazione di eventi aziendali;</p></li><li><p>Gestione delle relazioni con i consulenti esterni.</p></li></ul><p>Requisiti:</p><p></p><ul><li><p>Diploma in Scienze Umane o Laurea in campo umanistico o titolo affine;</p></li><li><p>Conoscenza del Pacchetto Office;</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese;</p></li><li><p>Doti relazionali, organizzative e comunicative;</p></li><li><p>Riservatezza e attenzione al dettaglio.</p></li></ul><p>Luogo di lavoro: Palazzolo sull'Oglio (Bs)</p><p>Orario di lavoro: full time</p><p>L'azienda offre:</p><p></p><p>- Inserimento diretto con contratto di stage extracurriculare;</p><p>- Rimborso spese di € 500 + ticket da € 6.50;</p><p>- Formazione tecnico e possibilità di crescita in azienda.</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ARCHITETTO BIM
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Torino <p>ricerca e seleziona per importante studio di architettura, un/una</p><p></p><p><b>ARCHITETTO BIM</b></p><p></p><p>La risorsa sarà inserita nel team dedicato e si occuperà di:</p><p>- Realizzazione di disegni tecnici strutturali (carpenterie, armature, dettagli costruttivi).</p><p>- Elaborazione di piante strutturali, sezioni e particolari esecutivi.</p><p>- Messa in tavola di elementi in calcestruzzo armato, acciaio e legno.</p><p>- Disegno di armature per fondazioni, pilastri, travi e solai.</p><p>- Aggiornamento e revisione degli elaborati in base ai calcoli strutturali.</p><p>- Utilizzo di software CAD e BIM per la modellazione strutturale.</p><p>- Preparazione di elaborati grafici per cantiere e officina.</p><p>- Analisi e risoluzione di problematiche tecniche e miglioramento continuo dei progetti.</p><p></p><p>Requisiti:</p><p>- Diploma di Geometra, Perito Edile o Laurea in Ingegneria Civile/Edile o Architettura o Disegno Industriale. </p><p>- Esperienza pregressa nel disegno tecnico strutturale (cemento armato, acciaio, legno).</p><p>- Ottima conoscenza di software CAD 2D (AutoCAD) e preferibilmente BIM (Revit o similari).</p><p>- Capacità di lettura e interpretazione di calcoli strutturali.</p><p>- Conoscenza dei dettagli costruttivi e delle tecniche di rappresentazione delle armature.</p><p></p><p><b>Contratto e retribuzione</b></p><p>È prevista assunzione diretta in azienda con contratto a tempo indeterminato o collaborazione con p.iva.</p><p>L’inquadramento contrattuale sarà definito in base alle competenze e all’esperienza professionale della persona selezionata e la retribuzione annua lorda (RAL) sarà compresa tra € 32.000 e € 37.000, in funzione dell’esperienza, delle competenze tecniche e del livello di autonomia maturato nel ruolo.</p><p>Eventuali indennità di reperibilità, benefit e ulteriori componenti retributive saranno illustrate nel corso dell’iter di selezione. </p><p><br>Sede di lavoro: Torino<br>Orario: full time</p><p></p><p>Inviare cv dettagliato all’indirizzo <a href="mailto:selezione.torino@maw.it">selezione.torino@maw.it</a></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
MANOVALE EDILE - SICILIA
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Torino <p>ricerca e seleziona per azienda di costruzioni edili, un/una</p><p></p><p><b>MANOVALE EDILE - SICILIA</b></p><p></p><p>Il candidato ideale ha maturato un’esperienza di almeno 3 anni nel ruolo.</p><p></p><p>In particolare si richiede:</p><p>- Esperienza pregressa nel settore edile (preferibile ma non obbligatoria).</p><p>- Capacità di lavorare in team e in autonomia.</p><p>- Buona resistenza fisica.</p><p>- Disponibilità a trasferte e orari flessibili.</p><p>- Attitudine a seguire le norme di sicurezza sul cantiere.</p><p></p><p>La risorsa ideale possiede un diploma di scuola superiore.</p><p></p><p>Completano il profilo buone capacità relazionali per l'interfaccia con clienti e colleghi.</p><p></p><p><b>Contratto e retribuzione</b><br>È previsto inserimento diretto in organizzazione con contratto iniziale a tempo determinato.<br>Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base alle competenze e all’esperienza maturata, all’interno di una fascia retributiva annua lorda compresa tra € 18.000 e € 21.000.<br>Eventuali benefit e componenti variabili della retribuzione saranno illustrati durante il processo di selezione.</p><p></p><p>Sede di lavoro: San Filippo del Mela (ME).</p><p>Orario: full time</p><p></p><p>Inviare cv dettagliato all’indirizzo selezione.torino@maw.it</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
AUTISTA PATENTE C - SICILIA
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Torino <p>ricerca e seleziona per azienda di costruzioni edili, un/ una</p><p></p><p><b>AUTISTA PATENTE C</b></p><p></p><p>Il candidato ideale ha maturato un’esperienza di almeno 3 anni nel ruolo.</p><p>In particolare si occuperà di:</p><p>- Guida di mezzi d’opera;</p><p>- Diponibilità ad effettuare trasferte in tutta la Sicilia;</p><p>- Capacità di verifica della merce trasportata;</p><p>- Attenzione al rispetto delle norme di sicurezza e del Codice della Strada; </p><p>- Gradita esperienza nel trasporto di materiali metallici, serramenti o prodotti per l'edilizia.</p><p></p><p>Si richiede:</p><p>- Patente C in corso di validità.</p><p>- Attestato CQL</p><p> - Affidabilità, puntualità e autonomia nella gestione delle consegne.</p><p></p><p>La risorsa ideale possiede un diploma di scuola superiore.</p><p>Completano il profilo buone capacità relazionali per l'interfaccia con clienti e colleghi. </p><p></p><p><b>Contratto e retribuzione</b><br>È previsto inserimento diretto in organizzazione con contratto iniziale contratto a tempo determinato.<br>Inquadramento e retribuzione saranno definiti in base alle competenze e all’esperienza maturata, all’interno di una fascia retributiva annua lorda compresa tra € 18.000 e € 21.000.<br>Eventuali benefit e componenti variabili della retribuzione saranno illustrati durante il processo di selezione.</p><p></p><p>Sede di lavoro: San Filippo del Mela (ME).</p><p>Orario full time</p><p></p><p>Inviare cv dettagliato all’indirizzo selezione.torino@maw.it</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTO/ADDETTA CERNITA AUTOMATICA
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Capriolo <p>ricerca per un’importante azienda nel settore gomma un/una <b>ADDETTO/ADDETTA ALLA CERNITA AUTOMATICA</b></p><p>La risorsa inserita si occuperà di: </p><p>- Avviamento di macchine DOSS/UTP; </p><p>- Inserimento ricette; </p><p>- Manutenzione ordinaria. </p><p></p><p>Requisiti richiesti: </p><p>- Esperienza pregressa nella mansione; </p><p>- Buon utilizzo pc; </p><p>- Autonomia e precisione; </p><p>- Disponibilità su 2 turni. </p><p></p><p>L’azienda offre: </p><p>- Inserimento diretto a tempo indeterminato;</p><p>- RAL: €23.000 - €30.000, commisurata alle competenze maturate. </p><p></p><p><b>Sede di lavoro: Adro (BS)</b></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
OPERAI/OPERAIE SETTORE METALMECCANICO
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Treviglio <p>seleziona per azienda operante nel settore metalmeccanico <strong>OPERAI/OPERAIE da inserire in produzione.</strong></p><p></p><p><strong>Le risorse selezionate si occuperanno delle seguenti attività:</strong></p><ul><li><p>carico e scarico macchinari di produzione</p></li><li><p>avviamento, impostazione paramenti e controllo del corretto funzionamento</p></li><li><p>controllo qualità visivo e dimensionale del pezzo lavorato</p></li><li><p>piccoli interventi di montaggio/smontaggio su macchinari</p></li></ul><p><strong>Requisiti richiesti</strong>:</p><ul><li><p>esperienza (anche minima) maturata in ambito produttivo, preferibilmente metalmeccanico</p></li><li><p>buona manualità e dimestichezza nell'utilizzo di strumenti da banco</p></li><li><p>disponibilità al lavoro in team </p></li><li><p>flessibilità oraria</p></li></ul><p><strong><em>L'azienda offre contratto in somministrazione prorogabile.</em></strong></p><p></p><p><strong>Sede di lavoro: </strong>vicinanze Treviglio (BG)</p><p><b>Orario di lavoro</b>: giornata o turni a seconda dell'esigenza del reparto</p><p><b>Inquadramento: </b>livello D1 CCNL metalmeccanica G.I (lordo mensile 1784,94€)</p><p></p><p>#priosomm</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
OPERATORI/OPERATRICI DI FONDERIA
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Treviglio <p>seleziona per importante realtà del settore metalmeccanico<strong> OPERATORI/OPERATRICI da inserire nel reparto fonderia</strong>.</p><p></p><p><strong>Le risorse selezionate si occuperanno delle seguenti attività</strong>:</p><ul><li><p>carico e scarico della pressa di pressofusione per la lavorazione dell'alluminio</p></li><li><p>avviamento, arresto e regolazione dei parametri di lavoro</p></li><li><p>controllo della temperatura del metallo e dello stampo</p></li><li><p>controllo visivo e dimensionale dei pezzi prodotti</p></li><li><p>compilazione della documentazione di produzione</p></li></ul><p><strong>Requisiti</strong>:</p><ul><li><p>esperienza (anche minima) maturata in contesti produttivi metalmeccanici</p></li><li><p>capacità di lettura di semplici disegni tecnici e schede di controllo</p></li><li><p>buona manualità e precisione</p></li><li><p>capacità di lavorare in team e massima serietà</p></li></ul><p></p><p><strong><em>L'azienda offre contratto iniziale in somministrazione finalizzato all'assunzione.</em></strong></p><p></p><p><strong>Luogo di lavoro</strong>: zona Verdello (BG)</p><p><strong>Orario di lavoro</strong>: 3 turni </p><p><strong>Inquadramento</strong>: Livello D2 CCNL metalmeccanica G.I. (lordo mensile 1979,37€)</p><p></p><p>#priosomm</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTO/ADDETTA MANUTENZIONE IMPIANTI AERAULICI
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Orbassano <p>per azienda cliente specializzata nella manutenzione di impianti aeraulici, condizionamento e refrigerazione ricerca <strong>MANUTENTORE.</strong></p><p>La risorsa si dovrebbe occupare del montaggio e manutenzione di impianti<strong> </strong>impianti industriali aeraulici (condizionamento, areazione, riscaldamento).</p><p>Requisiti:</p><ul><li><p>Esperienza pregressa nella mansione</p></li><li><p>Conoscenza delle tecniche di saldatura</p></li><li><p>Conoscenze meccaniche ed elettriche</p></li><li><p>Apprezzata esperienza nella mansione di frigorista</p></li><li><p>Disponibilità a lavorare in quota (possesso del patentino PLE)</p></li><li><p>Disponibilità a brevi trasferte</p></li></ul><p><strong>Luogo</strong>: Macello (TO) </p><p><strong>Contratto</strong>: iniziale inserimento in somministrazione lavoro con finalità assuntiva a tempo indeterminato in azienda.</p><p>CCNL Metalmeccanica G.I. D2. Retribuzione annuale a partire da € 24.804 per 13 mensilità. </p><p><strong>#PRIOSOMM</strong></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTO/ADDETTA ALLA PROGRAMMAZIONE E CONDUZIONE CNC
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Vicenza <p>per azienda, operante in ambito metalmeccanico e con sede in provincia di Vicenza (Ovest), ricerca un/a:</p><p></p><p>ADDETTO/ADDETTA ALLA PROGRAMMAZIONE E CONDUZIONE CNC</p><p></p><p>Le principali attività includono:</p><ul><li><p>Programmazione e attrezzaggio macchina (tornio, fresa, elettroerosione, rettifica)</p></li><li><p>Esecuzione delle lavorazioni meccaniche nel rispetto delle specifiche tecniche e dei disegni di produzione</p></li><li><p>Utilizzo di strumentazione, quale calibro, micrometro etc. per il controllo dimensione dei prodotti</p></li><li><p>Rispetto delle procedure e normative in materia di sicurezza</p></li></ul><p>Requisiti:</p><ul><li><p>Qualifica e/o Diploma con indirizzo tecnico</p></li><li><p>Esperienza, di almeno un anno, nel ruolo</p></li></ul><p>Soft skills:</p><ul><li><p>Accuratezza operativa</p></li><li><p>Capacità di analisi e risoluzione delle problematiche</p></li><li><p>Autonomia nell'esecuzione delle attività</p></li></ul><p>L'inserimento è diretto con l'azienda e la retribuzione netta mensile è pari a 1800-1900€</p><p></p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
MPIEGATO/IMPIEGATA UFFICIO GARE D'APPALTO
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Ivrea <p>ricerca per azienda operante nel settore dei multiservizi, <strong>UN/UNA IMPIEGATO/IMPIEGATA UFFICIO GARE D'APPALTO</strong>.</p><p></p><p>Inserita in azienda, la risorsa di occuperà della progettazione tecnica ed economica di offerte per gare d’appalto pubbliche e private nel settore socio-sanitario e assistenziale. in particolare, si occuperà di:</p><p></p><ul><li><p>Analisi dei documenti di gara (disciplinari, capitolati, modelli allegati)</p></li><li><p>Redazione dell’offerta tecnica</p></li><li><p>Gestione delle piattaforme di e-procurement con relativo monitoraggio delle opportunità di gara.</p></li><li><p>Supporto nelle fasi post-aggiudicazione, come chiarimenti, implementazione del servizio e verifica di conformità</p></li></ul><p><strong>Zona di lavoro</strong>: dintorni di Ivrea (TO)</p><p><strong>Orario di lavoro</strong>: full-time</p><p><strong>Contratto</strong>: inserimento iniziale in somministrazione lavoro</p><p><strong>RAL</strong>: 24.000€</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTI AL CONFEZIONAMENTO E ALLA PRODUZIONE ALIMENTARE
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Ivrea <p>ricerca per azienda operante nel settore alimentare, <strong>un/a ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO E ALLA PRODUZIONE ALIMENTARE </strong>.<br>La persona selezionata si occuperà sia delle attività di confezionamento dei prodotti, sia del supporto alla produzione di prodotti da forno. Opererà all’interno del reparto produzione, contribuendo al corretto svolgimento delle fasi produttive nel rispetto degli standard qualitativi aziendali.</p><p></p><p><strong>Requisiti:</strong></p><ul><li><p>Buona manualità</p></li><li><p>Precisione e attenzione ai dettagli</p></li><li><p>Preferibile esperienza pregressa in attività di confezionamento o in contesti produttivi</p></li></ul><p><strong>Zona di lavoro</strong>: Cossato (BI)</p><p><strong>Orario di lavoro</strong>: Disponibilità a lavorare su 2/3 turni.</p><p><strong>Contratto</strong>: a tempo determinato con inserimento in somministrazione lavoro</p><p><strong>RAL: </strong>18.000€</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
MANUTENTORI ELETTROMECCANICI
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Ivrea <p>ricerca per azienda operante nel settore dell'industria metalmeccanica, <strong>MANUTENTORI ELETTROMECCANICI</strong>.</p><p></p><p>Inserita in azienda, la risorsa si occuperà della manutenzione ordinaria e straordinaria delle linee di produzione. </p><p>Richieste conoscenze di base elettriche e meccaniche.</p><p></p><p><strong>Zona di lavoro</strong>: Ivrea (TO)</p><p><strong>Orario di lavoro</strong>: full-time</p><p><strong>Contratto proposto</strong>: inserimento iniziale in somministrazione lavoro</p><p><strong>RAL</strong>: 25.000€</p><p></p><p>#PRIOSOMM</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ATTREZZISTA E REFERENTE DEL REPARTO CARPENTERIA
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Vicenza <p>per azienda metalmeccanica, attiva nel settore dello stampaggio lamiere e con sede in provincia di Vicenza (Ovest), ricerca un/a:</p><p></p><p><strong>ATTREZZISTA E REFERTE DEL REPARTO DI CARPENTERIA LEGGERA</strong></p><p></p><p>Le principali attività includono:</p><ul><li><p>Supervisione delle attività produttive di reparto e supporto agli operatori del taglio laser e dello stampaggio.</p></li><li><p>Spostamento dei pezzi con il muletto</p></li><li><p>Attrezzaggio nel montaggio, smontaggio e regolazione di stampi</p></li><li><p>Verifica e controllo, di natura qualitativa e quantitativa, dei pezzi</p></li><li><p>Verifica dell'avvio di produzione</p></li><li><p>Supporto nella risoluzione dei guasti dei macchinari</p></li></ul><p>Requisiti:</p><ul><li><p>Qualifica e/o Diploma con indirizzo tecnico</p></li><li><p>Esperienza nel ruolo</p></li></ul><p>Soft skills:</p><ul><li><p>Precisione e affidabilità operativa</p></li><li><p>Problem solving</p></li><li><p>Buone competenze di leadership e people management</p></li></ul><p>L'inserimento è diretto con l'azienda e la RAL è compresa tra i 40.000 e i 45.000€<br><br></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTO/ADDETTA AGLI IMBALLI
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Capriolo <p>ricerca per importante azienda operante nel settore gomma un/una <strong>ADDETTO/ADDETTA AGLI IMBALLI </strong></p><p>La risorsa inserita si occuperà di:</p><ul><li><p>Preparare gli ordini sulla base della programmazione delle spedizioni, verificando articoli, quantità, clienti e date di consegna.</p></li><li><p>Confezionare all’interno delle scatole i prodotti (O-Ring e articoli tecnici in gomma e plastica) secondo le specifiche richieste dal cliente, utilizzando gli imballaggi previsti.</p></li><li><p>Etichettare correttamente colli e imballi, assicurandone la piena tracciabilità.</p></li><li><p>Predisporre pallet e colli per la spedizione, garantendo la corretta sistemazione e la sicurezza del carico durante il trasporto.</p></li><li><p>Elaborare e verificare la Packing List, assicurandone la corrispondenza con la merce effettivamente preparata.</p></li><li><p>Trasmettere la documentazione all'Ufficio Spedizioni per l'emissione delle etichette di trasporto e l'organizzazione del ritiro da parte del corriere.</p></li><li><p>Monitorare le scorte dei materiali di imballaggio, segnalando tempestivamente eventuali necessità di approvvigionamento.</p></li><li><p>Collaborare alle attività di inventario e al controllo periodico delle giacenze di magazzino.</p></li></ul><p>Requisiti richiesti: </p><p>- Patente B; </p><p>- Capacità di lavoro in team;</p><p>- Ottime capacità di uso del pc. </p><p></p><p><strong>Orario di lavoro:</strong> 08:00 -12:00 / 14:00 - 18:00.</p><p><strong>RAL prevista: </strong> € 25.000 - € 35.000, con inquadramento economico commisurato all'esperienza. </p><p></p><p><strong>Sede di lavoro: </strong>Villongo (BG) </p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Programmatore o programmatrice C# / .NET Core
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia <p></p><p>seleziona per strutturata software house in provincia di Brescia un programmatore o una programmatrice Backend C# / .NET Core.</p><p> La risorsa lavorerà su applicazioni cloud basate su Microsoft Azure, già in produzione, contribuendo allo sviluppo di soluzioni orientate a performance, affidabilità e scalabilità. L’azienda realizza progetti su misura per clienti appartenenti a diversi settori, supportandoli nei percorsi di digitalizzazione attraverso lo sviluppo di applicazioni cloud, software gestionali, sistemi integrati e soluzioni ad alte prestazioni.</p><p> Responsabilità principali:</p><p>• sviluppo e manutenzione di applicazioni e servizi backend in C# e .NET Core</p><p>• integrazione con database Azure SQL</p><p>• collaborazione con il team di sviluppo nella progettazione e manutenzione evolutiva delle soluzioni</p><p>• supporto alla gestione di applicazioni cloud in esercizio</p><p></p><p>Requisiti richiesti:</p><p>• esperienza di2-4 anni nello sviluppo backend, buona conoscenza di C# e .NET Core</p><p>• conoscenza di SQL Server o Azure SQL</p><p>• utilizzo di Git e sistemi di versionamento</p><p>• esperienza su Microsoft Azure</p><p></p><p>Percorso Formativo</p><p>• Diploma di Perito informatico</p><p></p><p>Non è previsto il lavoro da remoto.</p><p></p><p>Retribuzione annua lorda indicativa 25.000 - 30.000</p><p></p><p>#PRIOBRE</p><p></p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
Inside Sales Specialist
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Milano <p>ricerca per azienda cliente operante nel settore <strong>automotive industriale</strong>, con sede a <strong>Corsico</strong>, un/una</p><p><strong>Inside Sales Specialist</strong> da inserire nel team commerciale.</p><p>Cerchiamo una persona ambiziosa, con spirito imprenditoriale e voglia di fare — qualcuno che non aspetta che le cose accadano, ma le fa accadere.</p><p><strong>Il tuo ruolo</strong></p><p>Sarai il motore operativo del processo commerciale: dal passaggio dell'opportunità da parte dell'Area Manager fino alla chiusura dell'ordine. Punto di riferimento tra cliente, rete vendita esterna e funzioni interne.</p><p><strong>Di cosa ti occuperai:</strong></p><p><strong>Sviluppo Commerciale</strong></p><ul><li><p>Raccogliere le opportunità dall'Area Sales Manager e svilupparle con metodo e rapidità</p></li><li><p>Preparare offerte commerciali complete e accurate</p></li><li><p>Gestire l'intero ciclo dell'offerta fino alla conversione in ordine</p></li><li><p>Mantenere aggiornata la pipeline nel CRM con dati affidabili e puntuali</p></li></ul><p><strong>Follow-up & Chiusura</strong></p><ul><li><p>Contattare i clienti con strategia e costanza secondo le linee concordate</p></li><li><p>Identificare e rimuovere gli ostacoli alla vendita in collaborazione con il Sales Manager</p></li><li><p>Massimizzare il tasso di conversione offerte/ordini</p></li></ul><p><strong>CRM & Reporting</strong></p><ul><li><p>Garantire dati completi e aggiornati (</p></li><li><p>Registrare tutte le attività commerciali e monitorare gli stati delle opportunità</p></li></ul><p><strong>Gestione Insoluti</strong></p><ul><li><p>Monitorare i crediti scaduti e gestire i solleciti secondo le procedure</p></li><li><p>Collaborare con amministrazione e forza vendita per accelerare l'incasso</p></li></ul><p><strong>Customer Care</strong></p><ul><li><p>Essere punto di riferimento operativo per i clienti anche nella fase post-offerta</p></li><li><p>Coordinarsi con back office e magazzino per garantire un servizio eccellente</p></li></ul><p><strong>Sei la persona giusta se:</strong></p><ul><li><p> Hai una forte ambizione commerciale</p></li><li><p> Hai spirito imprenditoriale — pensi in termini di risultati, non di mansioni</p></li><li><p> Possiedi ottime doti comunicative e orientamento al cliente</p></li><li><p>Sei preciso/a, organizzato/a e sai gestire più priorità contemporaneamente</p></li><li><p>Hai una buona conoscenza della <strong>lingua inglese</strong></p></li></ul><p><strong>Cosa offriamo:</strong></p><ul><li><p> RAL <strong>30.000 – 40.000€</strong>, commisurata all'esperienza</p></li><li><p>Contratto a tempo indeterminato</p></li><li><p><strong>Ticket Restaurant</strong> da <strong>10€/giorno</strong></p></li><li><p>Sede: <strong>Corsico (MI)</strong> — full presence, no smart working</p></li><li><p>Orario: Full time</p></li><li><p>Inserimento diretto in azienda</p></li><li><p>Contesto dinamico con reale possibilità di crescita professionale</p></li></ul><p>#PRIOMIL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
ADDETTO/ADDETTA ALLA TRANCIATRICE
MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Firenze <p><strong>MAW S.p.A. Agenzia per il Lavoro</strong> ricerca, per azienda cliente operante nel settore delle <strong>minuterie metalliche</strong>, una figura di: <strong>OPERAIO/OPERAIA ADDETTO/ADDETTA ALLA TRANCIA </strong>La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e si occuperà della conduzione di macchine tranciatrici per la lavorazione di minuterie metalliche, garantendo il corretto svolgimento delle attività produttive nel rispetto degli standard qualitativi e di sicurezza.</p><p>REQUISITI</p><ul><li><p>Disponibilità immediata.</p></li><li><p>Preferibile esperienza, anche minima, in contesti produttivi del settore metalmeccanico.</p></li><li><p>Buona manualità e precisione.</p></li><li><p>Disponibilità a lavorare su due turni: <strong>6:00-14:00</strong> e <strong>14:00-22:00</strong>.</p><p>OFFERTA</p><p>L'inserimento è previsto per far fronte a un <strong>picco di lavoro stagionale</strong>, con <strong>contratto a tempo determinato</strong> e <strong>possibilità di proroga</strong>.</p></li><li><p>CCNL: Metalmeccanica PMI.</p></li><li><p>Inquadramento: II livello.</p></li><li><p>Orario di lavoro: full time su due turni.</p></li></ul> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
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