ADDETTO/A CONTROLLO QUALITÀ JUNIOR - MILANO

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Milano Corso Lodi <p>ricerca, per solida realtà industriale operante in ambito manifatturiero, un/una: </p><p></p><p><b>ADDETTO/A CONTROLLO QUALITÀ JUNIOR - MILANO</b></p><p></p><p>La risorsa sarà inserita all’interno del reparto produttivo e avrà il compito di garantire la conformità dei prodotti agli standard qualitativi aziendali, contribuendo al miglioramento continuo dei processi. </p><p></p><p><b>Mansioni principali</b> </p><ul><li><p>Eseguire controlli dimensionali e visivi su semilavorati e prodotti finiti mediante strumenti di misura (calibro, micrometro, altimetro, proiettore di profili)</p></li><li><p>Verificare il rispetto delle tolleranze attraverso la lettura del disegno meccanico</p></li><li><p>Registrare i dati dei controlli e redigere report di non conformità</p></li><li><p>Gestire e aggiornare la documentazione relativa al sistema qualità</p></li><li><p>Collaborare con la produzione per la risoluzione di problematiche qualitative</p></li><li><p>Supportare attività di miglioramento continuo e standardizzazione dei processi</p></li></ul><p> <b>Requisiti</b> <b>Must have</b> </p><ul><li><p>Diploma tecnico (meccanico, meccatronico o affini)</p></li><li><p>Buona conoscenza degli strumenti di misura</p></li><li><p>Capacità di lettura del disegno meccanico</p></li><li><p>Utilizzo del pacchetto Office (in particolare Excel)</p></li><li><p>Buona conoscenza della lingua inglese</p></li></ul><p> <b>Nice to have</b> </p><ul><li><p>Esperienza, anche breve, in ambito qualità o produzione</p></li><li><p>Conoscenza ISO 9001</p></li><li><p>Familiarità con sistemi ERP o software qualità</p></li></ul><p> <b>Si offre</b> </p><ul><li><p>Contratto a tempo indeterminato</p></li><li><p>CCNL Metalmeccanico Industria</p></li><li><p>Orario full time: lunedì–venerdì 08:00–17:00</p></li><li><p>Livello D2/C1</p></li><li><p><b>RAL: 25.000 – 30.000 €</b></p></li><li><p>Mensa aziendale gratuita</p></li><li><p>Welfare aziendale</p></li><li><p>Premio di risultato</p></li></ul><p>#PRIOMIL</p> L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.